“你们与施工企业是否签订劳动合同？工资是否按月足额发放？落实农民工实名制管理是否到位……”这是沧源自治县纪委监委对拖欠农民工工资问题进行专项检查中的一幕。
春节临近，为确保农民工能“带薪”“安薪”过年，连日来，沧源自治县纪委监委结合做好“六稳”工作落实“六保”任务等工作要求，把握节点、找准焦点，集中对农民工欠薪问题开展专项检查。检查以招用农民工较多的工程建设领域为重点，采取查阅资料、座谈了解、实地走访的方式，围绕欠薪隐患问题的排查化解情况，仔细查看农民工工资台账、与工程项目负责人交谈、深入了解用工情况，督促用人单位进一步规范用工，按时支付农民工工资，杜绝工资拖欠现象发生。同时，实地走访部分一线劳动者了解掌握是否存在欠薪问题未得到及时处置的问题。
“我们将采取有力措施，认真履行合同约定，把握时间节点，保证农民工工资及时足额发放。”相关工程项目负责人表示。
专项监督检查组还以建设项目劳动用工行为规范为切入点，检查建设项目《保障农民工工资支付条例》落实情况、施工单位实名制登记及工资支付落实情况，把是否制定欠薪相关应急处置机制或方案、是否存在欠薪隐患苗头等作为监督检查工作重点，同时，督促相关职能部门对辖区内所有在建工程项目农民工工资支付情况进行全面清查，做到底数清、情况明，跟进督促解决。
“全县纪检监察机关要聚焦解决拖欠农民工工资问题，加大日常监督力度，推动责任单位依法履职，确保农民工能‘带薪’过年、‘安薪’过年。”县纪委县监委主要负责人表示， 下一步，对拖欠农民工工资问题线索和相关职能部门责任不清、放任不管、漠视农民工合理诉求的行为，将依规依纪依法从严从重处理，追究直接责任人和相关领导责任，并点名道姓进行通报曝光。（陈志敏 赵红明）
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